СОГЛАСОВАНО:
Представитель первичной
профсоюзной организации
МБДОУ д/с № 61
_________ Беркетова С.Е.
«01» марта 2022г.

УТВЕРЖДЕНО:
Заведующий МБДОУ д/с № 61
________ Калабина Н.А.
Утверждено приказом № ___-ОД
от «01» марта 2022г.

ПОЛОЖЕНИЕ
об организации работы по охране
труда и обеспечению безопасности
образовательной деятельности
муниципального бюджетного дошкольного образовательного
учреждения
Киселевского городского округа
детского сада № 61 комбинированного вида
(МБДОУ д/с № 61)

1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение об организации работы по охране труда и
обеспечению безопасности образовательной деятельности в ДОУ разработано
на основе Трудового Кодекса Российской Федерации, Примерного положения о
системе управления охраной труда, утвержденного Приказом Минтруда РФ №776н
от 29 октября 2021 года, в соответствии с Рекомендациями по организации работы
службы охраны труда в организации в ред. Приказа Минтруда России от 12.02.2014
№ 96, Уставом и Правилами внутреннего трудового распорядка муниципального
бюджетного дошкольного образовательного учреждения Киселевского городского
округа детского сада № 61 комбинированного вида (далее – МБДОУ д/с № 61).
1.2. Законодательной и нормативной основой деятельности МБДОУ д/с № 61 по
охране труда и безопасности жизнедеятельности являются Конституция РФ,
Основы законодательства РФ об охране труда, постановления Правительства РФ и
Минтруда России; государственная система стандартов безопасности труда
(ССБТ), строительные нормативы и правила (СНиП), санитарные правила и нормы
(СанПиН), настоящее Положение об охране труда в МБДОУ д/с № 61, а также
нормативные правовые акты по охране труда, приказы, распоряжения
Минобразования Российской Федерации.
1.3. Данное Положение об организации работы по охране труда и обеспечению
безопасности образовательной деятельности в МБДОУ д/с № 61 является
локальным нормативным актом детского сада, регламентирует деятельность

МБДОУ д/с № 61 по вопросам организации работы по охране труда и обеспечению
безопасности образовательной деятельности.
1.4. Главной целью организации работы по охране труда и безопасности
жизнедеятельности в МБДОУ д/с № 61 является сохранение жизни и здоровья
работников и воспитанников в процессе трудовой и образовательной и
воспитательной деятельности.
1.5. Настоящее Положение об организации охраны труда в МБДОУ д/с № 61
определяет основные задачи, функции, мероприятия, права работников МБДОУ д/с
№ 61 и их ответственность, а также устанавливает необходимую документацию по
охране труда и безопасности образовательной деятельности.
1.6. Общее управление работой по охране труда в МБДОУ д/с № 61 осуществляет
заведующий.
1.7. Непосредственно организацию работы по охране труда и безопасности
жизнедеятельности осуществляет заместитель заведующего МБДОУ д/с №61
(ответственный по охране труда), обеспечивающий проведение мероприятий по
охране труда, устанавливающий круг обязанностей работников по охране труда,
контролирующий ведение и наличие обязательной документации.
1.8. Ответственный по охране труда подчиняется непосредственно заведующему
МБДОУ д/с № 61. Ответственный по охране труда назначается и освобождается от
обязанностей приказом заведующего.
1.9. Ответственным по охране труда в МБДОУ д/с № 61 назначается лицо,
имеющее свидетельство об окончании курсов обучения и повышения
квалификации по охране труда. Заведующий организует для ответственного по
охране труда систематическое повышение квалификации не реже одного раза в три
года.
1.10. Изменения и дополнения в настоящее Положение об организации работы по
охране труда и безопасности жизнедеятельности в МБДОУ д/с № 61 вносятся с
учетом мнения Общего собрания работников МБДОУ д/с № 61. Срок действия
данного Положения не ограничен. Положение действует до принятия нового.

2. Основные задачи работы по охране труда и
безопасности жизнедеятельности в ДОУ
2.1. Обеспечение выполнения требований правовых локальных актов и
нормативно-технических документов по созданию здоровых и безопасных условий
труда и образовательной деятельности.
2.2. Организация работы по обеспечению выполнения работниками требований
охраны труда.
2.3. Организация и проведение профилактической работы по предупреждению
травматизма среди воспитанников и работников МБДОУ д/с № 61,
профессиональных заболеваний, обусловленных производственными факторами, а
также работы по улучшению условий труда.
2.4. Предотвращение несчастных случаев с воспитанниками и работниками во
время организации образовательной деятельности, дорожно-транспортного и
бытового травматизма.
2.5. Соблюдение требований нормативных документов по пожарной безопасности,
защите окружающей среды и действиям в чрезвычайных ситуациях.
2.6. Обеспечение безопасности эксплуатации зданий и сооружений, используемых
в образовательной деятельности, оборудования, приборов и технических средств
обучения.
2.7. Охрана и укрепление здоровья воспитанников и работников, создание
оптимального сочетания режимов труда, обучения и отдыха.

2.8. Контроль соблюдения работниками и заведующим МБДОУ д/с № 61
законодательства и иных нормативных правовых актов по охране труда,
Коллективного договора, соглашения по охране труда.
2.9. Оперативный контроль состояния охраны труда и организации
образовательной деятельности в МБДОУ д/с № 61.
2.10. Планирование и организация мероприятий по охране труда, составление
отчетности по установленным формам, ведение обязательной документации.
2.11. Организация пропаганды по охране труда и безопасности жизнедеятельности
в МБДОУ д/с № 61. Изучение и распространение передового опыта по охране
труда и безопасности жизнедеятельности.
2.12. Информирование и консультирование работников МБДОУ д/с № 61 по
вопросам охраны труда и безопасности жизнедеятельности.
2.13. Организация проведения инструктажей, обучения, проверки знаний по охране
труда и безопасности жизнедеятельности работников МБДОУ д/с № 61.

3. Основные функции работы по охране труда и
безопасности жизнедеятельности
3.1. Общее собрание работников МБДОУ д/с № 61:
рассматривает перспективные вопросы охраны труда и обеспечения
жизнедеятельности работников и воспитанников, принимает программы
практических мер по улучшению и оздоровлению условий организации
образовательной деятельности;
заслушивает заведующего МБДОУ д/с № 61, ответственного по охране труда,
председателя профсоюзного комитета о выполнении соглашений, плана работы по
охране труда.
3.2. Заведующий МБДОУ д/с № 61:
организует работу по созданию и обеспечению условий организации
образовательной деятельности в соответствии с действующим законодательством о
труде, иными локальными актами по охране труда, Уставом МБДОУ д/с № 61;
обеспечивает безопасную эксплуатацию инженерно-технических коммуникаций,
оборудования, принимает меры по приведению их в соответствие с действующими
стандартами, правилами и нормами по охране труда, своевременно организует
осмотры и ремонт здания МБДОУ д/с № 61;
назначает приказом ответственных лиц за соблюдение требований охраны труда в
помещениях групп, спальнях, физкультурном зале и т. п., а также во всех
подсобных помещениях МБДОУ д/с № 61;
утверждает
должностные
обязанности
по
обеспечению
безопасности
жизнедеятельности для педагогических работников и инструкции по охране труда
для всех работников МБДОУ д/с № 61 (по профессиям и видам работ);
принимает меры по внедрению предложений членов коллектива, направленных на
дальнейшее улучшение и оздоровление условий организации образовательной
деятельности;
выносит на обсуждение Совета педагогов, Общего собрания коллектива вопросы
организации работы по охране труда в МБДОУ д/с № 61;
отчитывается на Общем собрании коллектива о состоянии охраны труда,
выполнении мероприятий по оздоровлению работников и воспитанников,
улучшению условий образовательной деятельности, а также принимаемых мерах
по устранению выявленных недостатков;
организует обеспечение работников МБДОУ д/с № 61 спецодеждой и другими
средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими типовыми
нормами и инструкциями;

поощряет работников МБДОУ д/с № 61 за активную работу по созданию и
обеспечению здоровых и безопасных условий при организации образовательной
деятельности, а также привлекает к дисциплинарной ответственности лиц,
виновных в нарушении законодательства о труде, правил и норм по охране труда;
проводит профилактическую работу по предупреждению травматизма и снижению
заболеваемости работников и воспитанников;
оформляет прием новых работников на работу только при наличии
положительного заключении медицинского учреждения по медосмотру,
контролирует своевременное проведение диспансеризации работников и детей;
обеспечивает выполнение директивных и нормативных документов по охране
труда, предписаний органов управления образованием, государственного надзора и
технической инспекции труда;
немедленно сообщает о групповом, тяжелом несчастном случае и случае со
смертельным исходом непосредственно начальнику Управления образования,
родителям пострадавшего (пострадавших) или лицам, их заменяющим, принимает
все возможные меры к устранению причин, вызвавших несчастный случай;
обеспечивает необходимые условия для проведения своевременного и
объективного расследования согласно действующим Положениям;
заключает и организует совместно с профсоюзным комитетом МБДОУ д/с № 61
выполнение ежегодных соглашений по охране труда;
совместно с комиссией по охране труда подводит итоги выполнения соглашения по
охране труда один раз в полугодие.
планирует в установленном порядке периодическое обучение работников МБДОУ
д/с № 61 по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности на
краткосрочных курсах и семинарах, организуемых органами управления
образованием и охраной труда;
принимает меры совместно с медицинскими работниками по улучшению
медицинского обслуживания и оздоровительной работы;
обеспечивает обучающую и трудовую нагрузку работников и воспитанников с
учетом их психофизических возможностей, организует оптимальные режимы труда
и отдыха;
запрещает проведение образовательной деятельности при наличии опасных
условий для здоровья воспитанников или работников МБДОУ д/с № 61;
определяет финансирование мероприятий по обеспечению безопасности
жизнедеятельности, производит оплату больничных листов нетрудоспособности и
доплату лицам, работающим с неблагоприятными условиями труда.
3.3. Ответственный по охране труда в МБДОУ д/с № 61:
организует работу по соблюдению в образовательной деятельности норм и правил
охраны труда, выявлению опасных и вредных производственных факторов;
обеспечивает контроль за безопасностью используемых в образовательной
деятельности оборудования, технических и наглядных средств обучения;
информирует работников от лица заведующего МБДОУ д/с № 61 о состоянии
условий охраны труда, принятых мерах по защите от воздействия опасных и
вредных факторов на рабочих местах;
разрешает проведение образовательной деятельности с воспитанниками при
наличии оборудованных для этих целей помещений, отвечающих правилам и
нормам безопасности жизнедеятельности; организует разработку и периодический
пересмотр не реже одного раза в пять лет инструкций по охране труда (по
профессиям и видам работ);
проводит вводный инструктаж по охране труда с вновь поступающими на работу
лицами, инструктаж на рабочем месте с сотрудниками, оформляет проведение
инструктажа в журнале;

выявляет обстоятельства несчастных случаев, происшедших с работниками,
воспитанниками;
обеспечивает соблюдение требований охраны труда при эксплуатации основного
здания и других построек дошкольного образовательного учреждения,
технологического, энергетического оборудования, осуществляет их периодический
осмотр;
обеспечивает безопасность при переноске тяжестей, погрузочно-разгрузочных
работах на территории МБДОУ д/с № 61;
организует соблюдение требований пожарной безопасности зданий и сооружений,
следит за исправностью средств пожаротушения;
обеспечивает текущий контроль за санитарно- гигиеническим состоянием
помещений, физкультурного зала и других помещений в соответствии с
требованиями норм и правил безопасности жизнедеятельности;
обеспечивает групповые помещения, кабинеты, бытовые, хозяйственные и другие
помещения оборудованием и инвентарем, отвечающим требованиям правил и норм
безопасности жизнедеятельности, стандартам безопасности труда;
организует проведение ежегодных измерений сопротивления изоляции
электроустановок и электропроводки, заземляющих устройств, периодических
испытаний и освидетельствований водогрейных котлов, работающих под
давлением, анализ воздушной среды на содержание пыли, газов и паров вредных
веществ, замер освещенности, наличии радиации, шума в помещениях МБДОУ д/с
№ 61 соответствии с правилами и нормами по обеспечению безопасности
жизнедеятельности;
оборудует кабинет охраны труда, оснащает его всем необходимым методическим и
демонстрационным оборудованием, документацией;
в установленном порядке ведет обязательную документацию по охране труда;
приобретает согласно заявке спецодежду и другие средства индивидуальной
защиты для работников МБДОУ д/с № 61;
обеспечивает учет, хранение противопожарного инвентаря, сушку, стирку, ремонт
спецодежды и индивидуальных средств защиты;
осуществляет ежедневный контроль:
- за выполнением мероприятий раздела «Охрана труда» коллективного договора,
соглашения по охране труда, мероприятий по устранению причин, вызвавших
несчастный случай, и других мероприятий, направленных на создание здоровых и
безопасных условий труда;
- за выполнением требований законодательных и иных нормативных правовых
актов по охране труда;
- за доведением до сведения работников МБДОУ д/с № 61 вводимых в действие
новых законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;
за своевременным проведением необходимых испытаний и технических
освидетельствований оборудования, машин и механизмов;
за
эффективностью
работы
вентиляционных
систем,
состоянием
предохранительных приспособлений защитных устройств на рабочем
оборудовании;
- за проведением ежегодных проверок заземления электроустановок и изоляции
электропроводки в соответствии с действующими правилами и нормами;
- за своевременным и качественным проведением обучения, проверки знаний и
всех видов инструктажей по охране труда работников МБДОУ д/с № 61;
- за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных
случаев, организацией хранения актов формы Н-1, других материалов
расследования несчастных случаев с работниками и воспитанниками;

- за правильным расходованием средств, выделяемых на выполнение мероприятий
по охране труда;
- за соблюдением установленного порядка предоставления льгот и компенсаций
лицам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда;
- за выполнением заведующего дошкольным образовательным учреждением
предписаний органов государственного надзора, ведомственного контроля.
3.4. Комиссия по охране труда дошкольного образовательного учреждения:
создается в ДОУ в начале календарного года;
в ее состав входят на паритетной основе представители заведующего,
профсоюзного комитета МБДОУ д/с № 61;
члены комиссии выполняют свои обязанности на общественных началах, без
освобождения от основной работы;
организует совместные действия заведующего и работников по обеспечению
требований по охране труда, предупреждению производственного и детского
травматизма, профессиональных заболеваний;
проводит проверки условий охраны труда на рабочих местах, организации охраны
жизни и здоровья воспитанников и работников во время образовательной
деятельности;
контролирует выполнение соглашения по охране труда, комплексного плана
улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий;
информирует работников дошкольной образовательной организации на общем
собрании коллектива о результатах проведенных проверок;
собирает, разрабатывает и выносит на рассмотрение общим собранием коллектива
предложения и рекомендации по улучшению условий труда для внесения
изменений и дополнений в коллективный договор, соглашение по охране труда и
пр.
3.5. Комиссия по расследованию несчастных случаев в ДОУ:
создается в дошкольном образовательном учреждении в начале календарного года.
В ее состав входит ответственный по охране труда, представители работодателя и
профсоюзного комитета учреждения. Председателем комиссии по расследованию
несчастных случаев является лицо, ответственное по охране труда в МБДОУ д/с №
61;
выявляет и опрашивает очевидцев происшествия, лиц, допустивших нарушения
нормативных требований по охране труда, жизни и здоровья детей, получает
необходимую информацию от заведующего и по возможности - объяснения от
пострадавшего;
устанавливает на основании собранных документов и материалов обстоятельства и
причины несчастного случая, определяет, был ли пострадавший в момент
несчастного случая связан с производственной деятельностью и объяснялось ли его
пребывание на месте происшествия исполнением им трудовых обязанностей;
квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как
несчастный случай, не связанный с производством;
определяет лиц, допустивших нарушения охраны труда, охраны жизни и здоровья
детей, законов и иных нормативно-правовых актов;
определяет меры по устранению причин и предупреждению несчастных случаев в
дошкольном образовательном учреждении.
3.6. Председатель профсоюзного комитета МБДОУ д/с № 61:
организует общественный контроль состояния безопасности жизнедеятельности в
детском саду, за деятельностью администрации по созданию и обеспечению
здоровых условий, быта и отдыха работников и воспитанников;

принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы по
охране труда, инструкций по обеспечению безопасности жизнедеятельности детей
и работников, подписывает их и способствует их реализации;
контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению
условий и охраны труда;
осуществляет защиту социальных прав работников и воспитанников МБДОУ д/с №
61;
проводит анализ травматизма и заболеваемости в МБДОУ д/с № 61, участвует в
разработке и реализации мероприятий по их предупреждению и снижению;
представляет интересы членов профсоюза в совместной с администрацией
комиссии по охране труда, включая и участие в расследовании несчастных случаев;
участвует в проведении совместно с уполномоченными лицами по охране труда
профсоюзов или трудового коллектива проверок, обследований технического
состояния здания, сооружений, оборудования на соответствие требованиям,
правилам и нормам охраны труда, эффективности работы вентиляционных систем,
санитарно-технических устройств, средств коллективной и индивидуальной
защиты и прочее.
3.7. Старший воспитатель МБДОУ д/с № 61:
контролирует выполнение воспитателями возложенных на них обязанностей по
обеспечению безопасности жизнедеятельности детей;
участвует в проведении административно- общественного контроля по вопросам
обеспечения безопасности жизнедеятельности в МБДОУ д/с № 61, в расследовании
несчастных случаев, происшедших с работниками или воспитанниками;
определяет методику, порядок обучения правилам дорожного движения, поведения
на улице, в быту, пожарной безопасности;
осуществляет проверку знаний воспитанников;
несет ответственность за организацию образовательной деятельности с
воспитанниками в строгом соответствии с нормами и правилами охраны труда,
нормами СанПиН;
оказывает методическую помощь воспитателям по вопросам обеспечения охраны
жизни и здоровья детей, предупреждения травматизма и других несчастных
случаев, организует их инструктаж;
контролирует соблюдение и принимает меры по выполнению санитарно
гигиенических норм и требований, правил по охране труда, пожарной безопасности
при проведении образовательной деятельности с воспитанниками вне МБДОУ д/с
№ 61;
организует с воспитанниками и их родителями (законными представителями)
мероприятия по предупреждению травматизма, дорожно- транспортных
происшествий, несчастных случаев, происходящих на улице, в быту и т. д.;
осуществляет организацию безопасности и контроль оборудования, наглядных
пособий, спортивного инвентаря, технических средств обучения;
не допускает проведение занятий, работы кружков в не оборудованных для этих
целей и не принятых в эксплуатацию помещениях, а работников — к проведению
занятий или работ без предусмотренной спецодежды и других средств
индивидуальной защиты;
контролирует оснащение помещений противопожарным оборудованием,
индивидуальными средствами защиты;
вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий организации
образовательной деятельности (для включения их в соглашение по охране труда), а
также доводит до сведения заведующего обо всех недостатках в обеспечении
образовательной деятельности, снижающих жизнедеятельность и

работоспособность организма работников, воспитанников (заниженность
освещения, шум аппаратуры, люминесцентных ламп, нарушение экологии на
рабочих местах и др.);
немедленно сообщает заведующему МБДОУ д/с № 61, профсоюзному комитету о
каждом несчастном случае, происшедшем с детьми;
несет ответственность в соответствии с действующим законодательством о труде
за несчастные случаи, происшедшие с воспитанниками во время образовательной
деятельности в результате нарушения норм и правил охраны труда.
3.8. Педагогические работники МБДОУ д/с № 61:
обеспечивают безопасное проведение образовательной деятельности;
организуют обучение воспитанников правилам безопасного поведения на улице,
дороге, в быту и пр. в рамках образовательной программы;
принимают меры по устранению причин, несущих угрозу жизни и здоровью
воспитанников и работников в помещениях и на территории дошкольного
образовательного учреждения;
оперативно извещают заведующего о каждом несчастном случае с воспитанником,
работником, принимают меры по оказанию первой доврачебной помощи;
вносят предложения по улучшению и оздоровлению условий организации
образовательной деятельности в дошкольном образовательном учреждении,
доводят до сведения заведующего, ответственного по охране труда о всех
недостатках в обеспечении образовательной деятельности, снижающих
жизнедеятельность и работоспособность организма детей;
несут ответственность за сохранение жизни и здоровья воспитанников во время
образовательной деятельности;
осуществляют постоянный контроль соблюдения правил охраны труда и пожарной
безопасности на рабочем месте.
3.9. Данное Положение об организации охраны труда в МБДОУ д/с № 61
распространяется в целях руководства и исполнения на заведующего детским
садом, лица, ответственного по охране труда, а также на педагогических
работников и обслуживающий персонал дошкольного образовательного
учреждения.

4. Мероприятия по охране труда
4.1. Ежегодно в ДОУ проводятся следующие обязательные мероприятия по охране
труда:
введение в действие новых нормативно-правовых актов в области охраны труда и
их изучение;
разработка, принятие и утверждение локальных нормативных актов дошкольного
образовательного учреждения по охране труда;
разработка и утверждение должностных обязанностей и инструкций по охране
труда, а также продление или прекращение срока их действия;
издание приказов заведующего МБДОУ д/с № 61по вопросам охраны труда;
разработка и подписание Соглашения по охране труда между администрацией и
профсоюзным комитетом МБДОУ д/с № 61;
разработка и утверждение по согласованию с профсоюзным комитетом плана
организационно- технических мероприятий по улучшению условий труда;
проведение инструктажей работников и воспитанников;
проведение
обучения
и
проверки
знаний
по
электробезопасности
неэлектротехнического персонала;
проведение проверок состояния охраны труда в соответствии с Положением о
контроле состояния охраны труда в МБДОУ д/с № 61;

проведение испытаний спортивных снарядов, спортивного оборудования и
инвентаря;
направление должностных лиц дошкольного образовательного учреждения на
обучение по вопросам охраны труда.
4.2. Введение в действие новых нормативно-правовых актов в области охраны
труда осуществляется после получения документов от органов управления
образования и органов управления охраной труда.
4.3. Локальные нормативные акты по вопросам охраны труда разрабатываются
членами Комиссии по охране труда и (или) администрацией МБДОУ д/с № 61.
4.4. Принятие локальных нормативных актов по вопросам охраны труда и
безопасности
жизнедеятельности относится к компетенции Общего собрания работников или
Педагогического совета МБДОУ д/с № 61.
4.5. Локальные нормативные акты, также как данное положение об организации
работы по охране труда согласуются с профсоюзным комитетом МБДОУ д/с № 61.
Утверждение локальных нормативных актов осуществляется заведующим МБДОУ
д/с № 61.
4.6. Должностные обязанности по охране труда согласуются с профсоюзным
комитетом и утверждаются заведующим МБДОУ д/с № 61.
4.7. Инструкции по охране труда согласуются с профсоюзным комитетом и
утверждаются заведующим МБДОУ д/с № 61.
4.8. Проверка инструкций проводится не реже 1 раза в 5 лет, а инструкций для
профессий и работ с повышенной опасностью – не реже 1 раза в 3 года.
4.9. Заведующим МБДОУ д/с № 61 в обязательном порядке издаются следующие
приказы по вопросам охраны труда:
О введении в действие нормативных документов по охране труда (после получения
новых нормативных документов);
О назначении ответственного за охрану труда;
Об утверждении состава Комиссии по охране труда;
Об организации административно-общественного контроля за состоянием охраны
труда;
О создании Комиссии по расследованию несчастных случаев;
О назначении Комиссии по проверке знаний по охране труда (на год);
О введении в действие должностных обязанностей по охране труда и инструкций
по охране труда или о продлении срока их действия (на год);
О назначении ответственного за безопасную эксплуатацию электрохозяйства (на
год);
О назначении ответственного за пожарную безопасность (на год);
О возложении ответственности за охрану труда и безопасность жизнедеятельности
детей при проведении мероприятий, связанных с выходом (выездом) за пределы
дошкольного образовательного учреждения, города (перед проводимым
мероприятием);
О расследовании несчастных случаев с работниками или воспитанниками (при
необходимости);
При приеме спортивного зала (на год);
При проведении испытания спортивных снарядов, площадок и оборудования;
О доплате работникам за работу во вредных условиях труда.
4.10. Проводятся следующие виды инструктажей работников по охране труда:
Вводный инструктаж при приеме на работу.
Инструктаж проводится ответственным за охрану труда с соответствующей
записью в журнале;

Инструктаж на рабочем месте.
Инструктаж проводится в плановом порядке ответственным за охрану труда с
соответствующей записью в журнале.
Повторный инструктаж проводится в первую декаду января следующего года (по
программам, разработанным для первичного инструктажа на рабочем месте);
Внеплановый инструктаж проводится ответственным за охрану труда перед
проведением отдельных мероприятий, при изменении существенных условий труда
или после несчастного случая или возникновения чрезвычайной ситуации с
соответствующей записью в журнале.
4.11. Проведение обучения и проверки знаний по электробезопасности
неэлектротехнического персонала осуществляется 1 раз в год Комиссией в составе
лиц, имеющих удостоверение о допуске к работе на установках до 1000. Лица,
относящиеся к неэлектротехническому персоналу, не прошедшие проверку знаний
по электробезопасности, до работы не допускаются.
4.12. Проведение испытаний спортивных снарядов и оборудования спортивных
площадок осуществляется в августе текущего года перед началом нового учебного
года на основании приказа заведующего дошкольным образовательным
учреждением. Результаты проверки оформляются актом.

5. Права работников, осуществляющих работу
по охране труда и безопасности
жизнедеятельности в ДОУ
5.1. Ответственный по охране труда имеет право:
проверять состояние условий и охраны труда в ответственным за охрану труда,
предъявлять заведующему обязательные для исполнения предписания
установленной формы. При необходимости по согласованию с заведующим
привлекать к проверкам специалистов из структурных подразделений;
запрещать эксплуатацию оборудования, проведение работ и образовательной
деятельности на местах, где выявлены нарушения нормативных правовых актов по
охране труда, создающие угрозу жизни и здоровью работников или воспитанников
с последующим уведомлением заведующего учреждением; запрашивать и получать
от заведующего дошкольным образовательным учреждением материалы по
вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от лиц, допустивших
нарушения нормативных правовых актов по охране труда;
вносить предложения заведующего МБДОУ д/с № 61 об отстранении от работы
лиц, не прошедших в установленном порядке инструктаж, обучение и проверку
знаний по охране труда, медосмотр или грубо нарушающих правила, нормы и
инструкции по охране труда;
принимать участие в рассмотрении и обсуждении состояния охраны труда в
МБДОУ д/с № 61 на заседаниях профсоюзного комитета, общих собраниях
трудового коллектива;
вносить заведующим дошкольным образовательным учреждением предложения о
поощрении отдельных работников за активную работу по созданию безопасных
условий труда и образовательной деятельности, а также о привлечении в
установленном порядке к дисциплинарной, материальной и уголовной
ответственности виновных в нарушении законодательных и иных нормативных
правовых актов по охране труда;
представительствовать по поручению заведующим МБДОУ д/с № 61
в
государственных и общественных организациях при обсуждении вопросов по
охране труда.

5.2. Комиссия по охране труда имеет право:
контролировать соблюдение заведующим МБДОУ д/с № 61 законодательства по
охране труда;
проводить экспертизу условий труда и обеспечения безопасности работников,
воспитанников;
принимать участие в расследовании несчастных случаев в дошкольном
образовательном учреждении и профессиональных заболеваний;
получать информацию от заведующего детским садом об условиях охраны труда, а
также о всех несчастных случаях и профессиональных заболеваниях в дошкольном
образовательном учреждении;
предъявлять требования о приостановлении работ в случаях угрозы жизни и
здоровью работников;
осуществлять выдачу заведующим обязательных к рассмотрению представлений
об устранении выявленных нарушений требований охраны труда;
осуществлять проверку условий охраны труда, выполнение обязательств по охране
труда, предусмотренных коллективным договором и соглашениями по охране
труда;
принимать участие в рассмотрение трудовых споров, связанных с нарушением
законодательства по охране труда, обязательств, предусмотренных коллективным
договором и соглашениями по охране труда.
5.3. Комиссия по расследованию несчастных случаев имеет право:
получать всю необходимую для расследования несчастного случая информацию от
работодателя, очевидцев происшествия и по возможности объяснения
пострадавшего в результате несчастного случая;
привлекать при необходимости к расследованию несчастного случая должностных
лиц органов государственного надзора и контроля (по согласованию с ними) в
целях получения заключения о технических причинах происшествия, в
компетенции которых находится исследование причин случившегося;
оказывать правовую помощь пострадавшим, их доверенным лицам и членам семей
по вопросам порядка возмещения вреда, причиненного здоровью пострадавших;
выносить независимое решение по результатам расследования.
5.4. Работники имеют право:
на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда;
обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и
профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом;
на получение достоверной информации от заведующего МБДОУ д/с № 61,
соответствующих государственных органов и общественных организаций об
условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения
здоровья, а также мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных
производственных факторов;
на отказ от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и
здоровья вследствие нарушений требований охраны труда, за исключением
случаев, предусмотренных федеральными законами, до устранения такой
опасности;
на обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в
соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя;
на обучение безопасным методам и приемам труда за счет средств работодателя;
на профессиональную переподготовку за счет средств работодателя в случае
ликвидации рабочего места вследствие нарушения требований охраны труда;
на запрос о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте
органами государственного надзора и контроля соблюдения законодательства о
труде и охране труда, работниками, осуществляющими государственную

экспертизу условий труда, а также органами профсоюзного контроля за
соблюдением законодательства о труде и охране труда;
на обращение в органы государственной власти РФ, субъектов Российской
Федерации и органы местного самоуправления, к заведующему МБДОУ д/с № 61,
учредителю, а также в профессиональные союзы, их объединения и иные
уполномоченные работниками представительные органы по вопросам охраны
труда;
на личное участие или через своих представителей в рассмотрении вопросов,
связанных с обеспечением безопасных условий труда на его рабочем месте, и
расследовании происшедшего с ним несчастного случая на производстве или
профессионального заболевания.

6. Документация по охране труда
6.1. В дошкольном образовательном учреждении хранятся действующие
нормативно-правовые акты по охране труда:
законы Российской Федерации, постановления Правительства Российской
Федерации, распоряжения и приказы органов управления образованием, иные
нормативные документы и локальные акты.
6.2. В МБДОУ д/с № 61 содержится следующая документация по охране труда:
Общая документация по охране труда:
Правила внутреннего трудового распорядка;
Положение об организации работы по охране труда в МБДОУ д/с № 61;
Положение о комиссии по охране труда МБДОУ д/с № 61;
Положение об уполномоченном лице по охране труда;
Положение об организации административно- общественного контроля в МБДОУ
д/с № 61;
Порядок расследования несчастных случаев с воспитанниками МБДОУ д/с № 61;
Положение о порядке проведения инструктажей по охране труда с работниками и
воспитанниками МБДОУ д/с № 61;
Положение о порядке обучения и проверки знаний по охране труда работников
дошкольного образовательного учреждения;
Технический паспорт на здание дошкольного образовательного учреждения;
Протоколы измерения сопротивления заземляющих устройств.
Приказы:
О назначении лиц, ответственных за организацию работы по охране труда;
О назначении лиц, ответственных за пожарную безопасность и соблюдение
противопожарной защиты;
О назначении лиц, ответственных за электрохозяйство;
О создании комиссии (комитете) по охране труда;
О создании комиссии по наблюдению за состоянием и эксплуатацией зданий и
сооружений дошкольного образовательного учреждения;
Программа (план) по улучшению условий охраны труда.
Документация по инструктажам и инструкциям:
Программа вводного инструктажа;
Журнал регистрации вводного инструктажа;
Программа инструктажа по охране труда на рабочем месте;
Журнал регистрации инструктажей по охране труда на рабочем месте;
Журнал
регистрации
инструктажей
воспитанников
по
безопасности
жизнедеятельности при организации экскурсий и походов;
Приказ о разработке, утверждении и введении в действие или продлении срока
действия инструкций по охране труда;
Журнал учета инструкций по охране труда;

Журнал учета выдачи инструкций по охране труда;
Инструкции по охране труда по должностям и видам работ;
Протоколы заседания Общего собрания МБДОУ д/с № 61;
Журнал регистрации противопожарного инструктажа;
Инструкция о порядке действий персонала МБДОУ д/с № 61 при срабатывании
пожарной автоматики (на плане эвакуации);
Инструкция о порядке действий персонала при пожаре и чрезвычайных ситуациях;
План эвакуации на случай пожара и чрезвычайных ситуаций.
Документация по организации обучения по охране труда и проверке знаний
требований охраны труда:
Приказ об организации обучения по охране труда и проверке знаний требований
охраны труда работников дошкольного образовательного учреждения;
Приказ о назначении комиссии по проверке знаний требований охраны труда;
Положение о Комиссии по проверке знаний требований охраны труда;
Программа обучения и билеты по проверке знаний требований охраны труда;
Протоколы заседаний комиссии по проверке знаний требований охраны труда;
Журнал регистрации выдачи удостоверений о проверке знаний требований охраны
труда;
Журнал регистрации несчастных случаев с работниками;
Журнал регистрации несчастных случаев с воспитанниками;
Материалы по расследованию несчастных случаев.
6.3. Ответственными за ведение журналов являются заведующий, а также лица,
ответственные за работу по охране труда в МБДОУ д/с № 61.

7. Контроль и ответственность
7.1. Контроль деятельности сотрудников, осуществляющих работу по охране труда
и безопасности жизнедеятельности в дошкольном образовательном учреждении,
обеспечивают заведующий учреждением, служба охраны труда государственного
надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда.
7.2. Ответственность за организацию работы по охране труда и безопасности
жизнедеятельности
несет
заведующий
дошкольным
образовательным
учреждением.
7.3. Ответственность за проведение мероприятий по охране труда, установление
обязанностей работников по охране труда, своевременный контроль ведения и
наличия обязательной документации несет ответственный по охране труда
(специалист по охране труда).
7.4. Работники, выполняющие функции по обеспечению охраны труда и
безопасности жизнедеятельности в МБДОУ д/с № 61, несут ответственность:
за выполнение в полном объеме своих функциональных обязанностей,
определенных настоящим Положением об охране труда и должностными
инструкциями;
за соблюдение установленных сроков расследования несчастных случаев;
за объективность выводов и решений, принятых ими по результатам проведенных
расследований;
за достоверность представляемой информации;
за соответствие принятых решений действующему законодательству Российской
Федерации.

8. Заключительные положения
8.1. Настоящее Положение является локальным нормативным актом, утверждается
(вводится в действие) приказом заведующего с учетом мнения выборного
профсоюзного органа и (или) иного уполномоченного работниками
представительного органа, принимается на Общем собрании работников
дошкольного образовательного учреждения.
8.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение об
организации работы по охране труда и обеспечению безопасности образовательной
деятельности в МБДОУ д/с № 61, оформляются в письменной форме в
соответствии действующим законодательством Российской Федерации.
8.3. Положение по охране труда принимается в МБДОУ д/с № 61 на
неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в
порядке, предусмотренном
п.8.1. настоящего Положения.
8.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов
и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает
силу.